Requisitos:
- Ensino Superior em Direito, Administração ou áreas correlatas.
- Conhecimentos e experiência com processos de RH, Pessoal e Segurança & Medicina do Trabalho.
- Domínio de Legislação Trabalhista.
- Conhecimento no Pacote Office avançado.
- Necessário ter liderança, flexibilidade, resiliência, perfil conciliador, empatia, proatividade, agente de mudanças, visão antecipada de problemas, ética profissional, determinação, foco nos resultados, habilidades de negociação, trabalho em equipe e boa comunicação.
Atividades:
Responsabilidades em atuar an área de Recursos Humanos de forma generalista responsabilizando-se pelos seguintes processos:
- Recrutamento e Seleção de Pessoal
- Treinamento e Desenvolvimento
- Rotinas Trabalhistas
- Relações Sindicais
- Segurança e Medicina do Trabalho
- Benefícios
- Gerenciamento de Desempenho
- Cargos e Remuneração
- Implementação de Políticas de RH
- Clima Organizacional
- Gestão de Orçamento de RH
Jornada de trabalho:
- Segunda a quinta feira das 07:00 as 18:00 e sexta feira das 07:00 as 17:00
Contratação:
- Efetivo – CLT
Remuneração:
- Salário a combinar
Benefícios:
- Plano de Saúde Unimed Natal + Plano Odontológico Hapvida + Seguro de Vida + Hospedagem
Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para [email protected]
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Atenção
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