Requisitos:
- Ensino Médio Completo.
- Experiência com supervisão de loja, gestão de processos e equipe.
- Conhecimentos básicos de informática (Internet e Office).
- Conhecimentos acerca de processos administrativos.
- Habilidades com gestão de equipes.
- Disponibilidade e flexibilidade de horários.
Competências Necessárias:
- Liderança, proatividade, organização, resiliência, iniciativa, comprometimento com o que se propõe a fazer, foco nos resultados, habilidades de comunicação, capacidade analítica, atenção aos detalhes, capacidade de gerir processos, responsabilidade e capacidade de planejamento.
Descrição e Responsabilidades:
- Responsável pela gestão de Loja realizando atividades de seleção de pessoal, gestão de equipe, realização de reuniões de alinhamento, acompanhamento de metas, organização das rotinas dos funcionários, fiscalização da limpeza da loja, estoque e provador, organização de escalas de trabalho, recebimento, conferência e entrada da mercadoria na empresa e no sistema de gestão (ERP), acompanhamento das vendas externas, analise de resultados, marketing, relacionamento com cliente, dentre outras atividades.
Jornada de trabalho:
- Flexível uma vez que a academia funciona de 05:00 as 22:00
Remuneração:
- Salário (R$ 1.626,00) + Comissão (Média de R$ 1.000,00 conforme Resultados) + Vale Transporte
Modalidade de trabalho:
- Presencial
Contratação:
- Efetivo – CLT
Nível:
- Supervisão/Coordenação
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Atenção
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