Requisitos:
- Ensino Médio ou Graduação em andamento em Administração ou Áreas Afins;
- Necessário possuir experiência Comprovada na função
Atividades:
- Irá executar os serviços de administração de pessoal, controlando e calculando folha de pagamento, recolhimento de tributos, admissões e rescisões contratuais e férias de funcionários; Executar folha de pagamento, admissão, rescisão, E-social, GFIP, DCTFWEB e outras; Controlar Ponto Eletrônico; Organizar Arquivos; Cuidar dos benefícios dos funcionários, como VR, VT, assistência medica; Elaborar o processo de cálculo referente a folha de pagamento, rescisões de contrato de trabalho, férias, 13º salário, adiantamentos, provisões de pagamento dentre outros visando o correto cumprimento das leis trabalhistas; Prestar informações sobre direitos e obrigações decorrentes de contrato de trabalho aos colaboradores e esclarecer dúvidas diversas.
Jornada de trabalho:
- Segunda a Quinta Feira das 08:00 às 12:00 e 13:00 às 18:00 e Sexta-feira das 08:00 a 12:00 e 13:00 às 17:00.
Remuneração:
- Salário a combinar
Benefícios:
- Participação dos Lucros – a cada 06 meses;
- Vale refeição;
- Vale transporte ou Combustível;
- Cesta básica.
Data máxima para envio de currículos: 30/11/2023
Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para [email protected]
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