Analista de RH – Luís Eduardo Magalhães – BA

Atividades:

  • Analisar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento;
  • Aplicar sistemas de avaliação de desempenho;
  • Acompanhar a estruturação de PDI e ciclos de avaliações
  • Realizar análises de indicadores;
  • Supervisionar o processo de treinamentos técnicos de novos colaboradores:
  • Diagnosticar necessidade de desenvolvimento de pessoas ou equipes.

Requisitos:

  • Ensino superior em RH, Psicologia ou afins,
  • Experiência em desenvolvimento de pessoas,
  • Bom relacionamento em equipe
  • CNH B.

Remuneração:

  • Salário + Plano de Saúde/Odontológico + Seguro de vida.

Observações:

  • TEMOS VAGA PCD

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