Atribuições:
- Disseminar o modelo de Sistema de Gestão, através do acompanhamento dos indicadores, reuniões de resultados e desvios dos itens de controle para garantir a concretização da visão da organização; Identificar, analisar e acompanhar os processos de desenvolvimento de pessoas no que tange a gestão por competências, T&D e clima organizacional; Controlar o quadro de Gestão à vista da Diretoria e Regionais; Realizar as rondas de qualidade nas regionais e sede.
Requisitos:
- Formação em Administração, Economia, Engenharia da Produção ou áreas afins, desejável com Pós Graduação em Gestão de Pessoas. Sólida experiência em atividades relacionadas na área de qualidade (interpretação da norma ISO 10002:2005, T&D, LNT), Excel avançado, gestão de resultados, conhecimentos do gerenciamento da rotina GEROT.
Jornada de Trabalho:
- Segunda a sexta ( 44 horas semanais).
Salário:
- Faixa salarial: R$5.500,00 a R$6.500,00 ( enviar pretensão salarial)
Benefícios:
- Plano de saúde e odontológico, Seguro de vida, Vale alimentação (R$800,00), VT e PL.
Observações:
- Disponibilidade/mobilidade para residir em qualquer capital do nordeste, enviar pretensão salarial e colocar o nome da vaga no título do e-mail.
Enviar currículo informando a vaga de interesse para [email protected]
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