Requisitos:
- Ensino Superior Completo ou Cursando Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas relacionadas
- Necessário possuir experiência com sistema fortes será um diferencial
- Desejável ter conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
- Desejável ter habilidade com sistemas de gestão de folha de pagamento e ponto eletrônico;
Atividades:
- Para atuar na gestão de Folha de Pagamento; Realizar cálculos de folha de pagamento, incluindo salários, benefícios, impostos e encargos sociais; Processamento de Folha: Executar o fechamento mensal da folha de pagamento, garantindo a precisão e conformidade com as legislações vigentes; Controle de Ponto: Conferir e controlar o ponto eletrônico, ajustando eventuais inconsistências e garantindo o correto lançamento de horas extras, faltas e atestados; Benefícios Administrar os benefícios dos colaboradores, como vale-transporte, vale alimentação, seguro de vida, entre outros.
Jornada de trabalho:
- Segunda a Sábado
Remuneração:
- R$ 2.000,00
Total de vagas:
- 02 vaga(s)
Data máxima para envio de currículos: 11/08/2024
Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para [email protected]
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