Requisitos:
- Nível Superior completo e/ou Pós-Graduação – Área de gestão
- Experiencia desejável: Auxiliar de contabilidade, por em torno de 1 ano () e/ou Gerente de departamento pessoal, por entre 1 e 3 anos () e/ou Assistente administrativo, por em torno de 1 ano (Experiência com rotinas administrativas, relacionadas ao departamento pessoal. ) e/ou Analista de recursos humanos, por em torno de 1 ano (Experiência em acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária incluindo desoneração da folha de pagamento.)
- Conhecimento com Informática – Windows e aplicativos de texto e planilhas
- Conhecimento da Legislação: Trabalhista e Previdenciária;
- Vivência em sistema integrado de gestão (ERP);
- Habilidades para criar planilhas detalhadas, gráficos e apresentações;
- Facilidade com atendimento ao público
Descrição da função:
- Responsável por toda a burocracia correspondente ao funcionário desde a admissão, seu vínculo à empresa até seu desligamento; emissão de folha de pagamento, rescisão, férias, sindicatos, ponto e benefícios.
Jornada de trabalho:
- 220 Horas mensal
- Horário Comercial
Remuneração:
- Salário a combinar
Bairro da vaga: Farol
Aspectos importantes:
- Aceita trabalho fora do horário comercial,
Data máxima para envio de currículos: 30/04/2024
Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para [email protected]
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